急觅900+人！苏州市相城区“云端招聘”启动！

8月21日，由相城区人才办、人社局主办的2021年相城区新经济产业招聘专场走进黄埭云聘会正式上线。本次活动由“直播带岗”和“线上云聘”两个环节组成。上线当天便吸引流量1.2万余人次，“直播”+“云聘”收到简历647份。

人事经理“直播带岗”，火爆！

本次“直播带岗”活动邀请了苏州金宏气体股份有限公司、复星医药全球研发中心CMC苏州中心、智享生物（苏州）有限公司3家区内优质企业，共带来包括合成项目负责人、财务主管、研发工程师等在内的9个重点需求岗位，其中最高年薪达35万元。在正式开播前，便吸引了预约观看数2389人。

12点30分，“直播带岗”活动正式启动，人事经理化身“带岗”主播，为求职者介绍企业情况、岗位特点等重要内容，帮助他们全面了解企业基本情况、岗位要求、薪酬待遇、职业发展规划等信息。

本次活动中，求职者可通过专属通道在线投递简历，并与主播“连麦”即时进行线上面试，意向拟录用人员将被直接发放“Offer卡”，打造“一键就业”畅快体验。直播活动最高同时在线观看人数1889人，累计观看达1.2万余人次，现场接收简历126份。

不见面“线上云聘”，启动！

活动当天，还同步启动了招聘求职不见面的“线上云聘”专区。专区将持续开放至9月20日，为企业和求职者提供为期一个月的线上专项服务。

据了解，为打造本次云聘专区，主办方精选区内30多家优质企业，端出优质职位159个，真诚寻觅人才900多名。值得一提的是，为确保疫情期间就业服务“不断档”，本次云聘会全程采用线上沟通，求职者可通过平台进行在线咨询，预约视频面试。

强化企业用工服务，安排！

人才招聘是企业发展的重要一环。近年来，为积极应对当前企业招工难等问题，更好满足企业用工需求，相城人社启动了强化企业用工服务专项行动，通过抓“准”机制、抓“强”招聘、抓“优”培训，全力保障区内企业用工。

抓“准”机制，“保姆式”清单服务保用工。建立企业名录库，落实重点企业专人联系服务制度，提供政策咨询、用工指导、岗位推介等跟踪服务。定期开展用工需求调查，召开企业座谈会11场，组织本地15家优质人力资源服务机构成立用工服务联盟，截至目前，已累计为368家企业开展服务7709次，解决企业缺工2.2万余人。

抓“强”招聘，“立体式”织密人资保障网。制定新经济产业、重点紧缺产业校园引才专线，邀请区内210家次企业走进北京大学、湖南大学等全国29所重点高（职）校开展校园引才；创新举办首场企业高端人才云聘会，“直播带岗”吸引流量万余人次，在线接收简历800余份。强化社会化招聘服务，全区人力资源市场开展现场招聘会579场，累计吸引进场应聘人数9363人。

抓“优”培训，“组合式”技能提升大礼包。落实培训补贴政策，开展职业技能提升培训11738人次，发放技能提升补贴1007.555万元。新增开展新型学徒培训企业11家、职业技能等级认定备案企业7家。制定项目制培训目录清单，新增江苏省企业首席技师2人、姑苏高技能领军人才1人。（图文：相轩）