打造“社区伙伴”朋友圈 杭州临平少先队社会化的探索与实践
发布时间:2022-12-10 19:58:49 | 来源:中国网 | 作者:林祥玉 孔璐 | 责任编辑:刘生今年9月,共青团中央、教育部、全国少工委联合印发《全面构建新时代少先队社会化工作体系实施方案(2022—2025年)》,提出到2025年实现少先队社会化工作短板基本补齐、少先队社会化工作体系初步建成、少先队社会化工作能力明显提升的目标。
浙江有担当,临平有作为。“努力成为新时代全面展示中国特色社会主义制度优越性的重要窗口”是浙江的目标和使命。
作为浙江“最年轻的区”,临平着眼朝气蓬勃的青春面孔,在高质量发展的征程中,把少先队工作置于“重要窗口”的建设大局中谋划落实,在全市率先印发《临平区阳光青少年美好成长行动实施方案》,以打造共同学习、共同活动、共同成长的“小伙伴”朋友圈为抓手,提出积极探索、尝试、做实“三个一”机制,以富有临平辨识度的少先队工作为“重要窗口”增色添彩,为少先队社会化工作提供“临平实践”。
聚焦组织覆盖织密成长一张网
“水墨画是中国绘画的代表之一,我很喜欢水墨画,我想用手中的画笔画出壮美的祖国山河。”日前,一场别开生面的水墨画体验教学活动在星桥社区举办,参与活动的是来自社区不同学校、不同年龄的小朋友,他们胸前戴着一条条鲜艳的红领巾,在老师的讲解和示范下,同学们手握画笔,时而思考构图,时而大笔渲染,时而小心勾勒……经过一番创作,一幅幅独一无二的水墨作品跃然纸上。
“通过活动,不仅让孩子们学习到传统艺术,也能增加交流,形成相互学习、相互帮助的‘小伙伴’朋友圈’。”星桥社区少工委相关负责人说道。
星桥社区是临平城西、星桥街道中心所在地,辖区地域面积1.83平方公里,区域内有2所学校。今年9月,在临平区团委的指导下,社区少工委成立,通过“选优配强”组建班子队伍,同时动员社区在职职工、青年志愿者等力量,成立校外辅导员队伍,形成校内外互为补充、有机联动的少先队实践教育体系,通过开展志愿服务、迎亚运、“争星章”等一系列特色活动,搭建起社区少先队员的“小伙伴”朋友圈。
而星桥社区只是临平聚焦组织覆盖,织密“小伙伴”成长一张网的一个缩影。“通过加强顶层设计,我们建立并完善了党团队一体化组织架构,同时联动校外组织,将少工委建设工作下沉镇街、社区(村),实行村社党组织负责人和学校党委负责人“双主任”制,强化社区少工委实体化运作的组织保障,另一方面,参照党员“双报到”,建立少先队员“向社区报到”制度,构建“社区-小区-成长小组”的大中小队三级社区少先队组织架构,做实最小单元。”临平团区委相关负责人表示。
截至目前,临平已完成全区8个镇街的少工委建设工作,新增169名专兼职青少年事务社工,社区已报到少先队员4561人,成立村社少工委56家,预计今年年底前将实现辖区有中小学的村社全部完成少工委创建工作。
整合多方资源丰富成长一个库
走进南苑街道龙兴社区的少先队活动室,红领巾图书角里,上百本书籍别类整齐;阅读打卡点处,不少孩子们捧着书在安静阅读;另一边的体育打卡点,羽毛球在空中来回“飞驰”,伴随着一个起跳被“截胡”……
“我在这里认识了4个好朋友了,和他们一起打羽毛球很开心!”10岁的沈家烁一手握着球拍,一手指着身旁的“战友”说道。
根据临平少先队社会化工作的“三个一”机制,充分整合辖区资源,多元化打造校外实践教育阵地、一体化建立校内外共育机制的要求,龙兴社区依托社区邻里汇等阵地,参照“示范队室”打造了社区少先队活动室,在夯实阵地基础上,同步整合辖区优质资源,以“红领巾奖章”为核心载体,以社区中的“小龙人”为文化标志,制定独具社区特色的小龙人“红领巾争章体系”,推出“小龙人”伴学乐育、志愿服务、职业体验、迎亚运系列等20项服务活动和“数字青少年宫”等系列课程,打造出一批具有特色的少先队活动品牌。
“学校的强项在于育人,社区的优势在于党团、阵地等资源丰富,二者可优势互补,为此,我们着眼于绘制少先队校外专属阵地一张图,发挥青少年宫区级“红领巾之家”辐射效应,在镇街、村社党群服务中心新建少先队示范队室,多元化打造校外实践教育阵地,同时创建一体化建立校内外共育机制,加强校社联建共育,实现社区和学校信息互通。”临平团区委相关负责人说道。
据悉,相关工作开展以来,临平已在全区镇街、村社党群服务中心新建少先队示范队室、队角33个,首批打造一星级国家青年文明号江南水乡博物馆、省级青少年红色基因传承基地何思敬纪念馆等校外实践教育阵地10个,挖掘嵌入式体育场地、社区绿道等青少年活动新空间68处,通过校社联建共育,开展“喜迎二十大非遗共传承”“五社联动迎文明亚运”等主题鲜明、优势互补的少先队活动676场,依托社区整合区域化党团建资源,为辖区内学校提供伴学乐育、职业体验等20项“服务清单”,培育青少年服务类社会组织21家,孵化青少年志愿服务项目30个。
坚持全面塑造,引领成长一条路
在持续完善组织架构、加强体系保障、打造多元化阵地的基础上,临平团区委开始着眼于如何在新时代少先队社会化工作中,引导、发挥青少年的桥头堡作用。时值党的二十大召开之年,以此为契机,今年以来,临平团区委组织各级少先队组织广泛开展主题教育实践活动,以红色精神为引领,增强新时代少先队员的光荣感和使命感——
通过“红领巾走杭州”系列活动,少先队员们组建成一支支寻访小队,先后来到杭州历史馆、革命博物馆、烈士纪念馆以及红色遗迹等地点,开展学习参观、红领巾讲解等活动;通过“红领巾大宣讲”,队员们利用课后、节假日时间走进学校、社区、“红领巾e站”阵地等,开展“弘临少年”“少年先锋说”等多场大宣讲活动,此外,临平团区委还组织开展了“党团队知识小达人”竞赛、“我心中的光荣队员”等多个主题活动。
目前,以迎接和学习宣传贯彻党的二十大为主线,临平各级少先队组织已走出校园、走进村社开展巡回宣讲285场,创建“小龙人章”“小孔雀章”等33个多样化章目,设置丰富多样的研学、实践、宣讲、建言献策等争章活动。
“通过持续开展主题实践教育活动,进一步聚焦政治启蒙和价值观塑造,充分发挥杭州优秀传统文化教育资源,强化孩子们的实践教育和社会教育,以红色文化传承促进青少年的健康成长,最终构筑起活泼、友好、乐观向上的‘小伙伴’阳光成长朋友圈。”临平团区委负责人介绍道。(共青团杭州市临平区委员会 林祥玉 孔璐)