镇康忙丙：抓好党建引领，全面助推乡村振兴

近年来，忙丙乡聚焦乡村振兴重点任务清单，按照乡村振兴“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求，全面发挥基层党组织领导核心作用，进一步提升党组织组织力、增强战斗力，促进产业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，全力助推乡村振兴。

突出党建引领作用，建强基层党组织。一是不断巩固党支部建设成果。建立党员领导干部党支部工作联系点制度，通过“会前指导+会中列席+会后检查”的方式，着力解决基层党组织党务工作不会干、党员教育不经常、组织生活不落实等问题。年内党员领导干部指导联系点党组织开展“三会一课”、支部主题党日等党内政治生活50余次，帮助解决党务规范、党员教育等问题30余个，切实提升党支部规范化建设成果。二是不断巩固活动阵地建设。从“建、管、用”三个方面入手，严把“严、实”关，做到“六有”标准，高标准要求、高质量推进，不断丰富阵地功能，完善服务体系，有效地解决了“议事无场所、办公无地点、活动不规范”等难题，使农村组织阵地成为党建工作的新亮点。对全乡9个村级活动阵地和32个自然村党员活动室开展规范活动阵地整治工作，规范悬挂村委会门牌、“党群服务中心”标识牌，规范制度上墙内容。三是不断提升党员先锋意识。学习宣传贯彻党的二十大精神，结合“党课开讲啦”工作、“三会一课”和“主题党日”等形式组织全乡37个党总支（支部）开展集中学习，截止目前，共组织集中学习80余次，参学1000余人次，同时推动党员领导干部到党支部联系点、各级党组织书记所在支部讲1次党课，鼓励先进典型、大众宣讲团、第一书记和驻村工作队员等围绕党的二十大精神开展宣讲，共开展宣讲50余场次。

突出党建引领作用，全面提升人居环境。一是健全完善一批制度。严格落实“周五爱卫日”保洁制度，常态化实行公共卫生集中清扫、村庄保洁收费、卫生评比“红黑榜”等制度，依托户主会议、村民代表会议、自然村理事会，健全群众自主议事、自我管理、自我服务机制，修订完善村规民约，改善村容村貌，实现人居环境全面提升。二是加快完善一批设施。加快推进“厕所革命”、污水整治和乡村照明等工程，新建马鞍山、帮波利自然村公厕2座，完成农村卫生户厕改造建设1500户，完成太阳能路灯安装使用8个自然村400余盏，新建垃圾处理厂1座，改扩建1座，完成忙丙乡清潭湿地公园（一期）建设，建成步道820米，栈道500米，绿化草坪620㎡。建成岔路寨段至忙丙集镇段绿美公路1.74公里，铺设草坪2002㎡。三是创新实行一批模式。按照集中式收集和分散式资源化利用的原则，探索“政府出资，施工方技术指导，群众投工投劳”的方式实施农村污水处理。立足全乡农村生活垃圾处理设施不足的突出短板，持续推行“乡主导、村组织、户收集、公司转运处理”的农村生活垃圾处理模式，实现“收集、转运、处理”全覆盖。

突出党建引领作用，强化人才队伍支撑。一是培养农村“领头雁”队伍。以党总支（支部）班子为引领，发挥“领头雁”效应，着力于“强队伍、提能力、严管理”，充分发挥村干部的“头雁”作用。突出思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强的“双好双强”标准，提升基层干部综合素质，更多地采取“走出去”和“引进来”相结合的培训方式，通过共享师资、远程教学等途径，优化教育资源，提升“领头雁”队伍教育培训工作质量。二是培养技术型人才队伍。忙丙乡充分利用“清潭名苑”茶文化体验馆、党员实训教育基地、“临沧技师学院乡村振兴技能人才服务工作站”等平台，充分发挥党政、校、村合作平台的作用，共举办茶艺培训2期70余人次，技能培训10场次900余人次，锻造一批“用得上、留得住、懂科学、有技能、会管理”的乡村振兴人才队伍，点燃乡村振兴人才引擎。三是培养村级后备干部队伍。注重在“找、育、帮、管”上下功夫，切实加强村级后备干部的选拔培养、管理使用，注重从村民小组长、致富能手、退伍军人、大学毕业生等人员中选拔培养后备干部，建立后备干部人才库40余人。充分发挥党员教育实训基地和党员活动阵地作用，探索“理论教育+政治训练+实践操作”实训模式，认真对标新时代后备干部教育培训工作要求，加强后备干部教育培训的针对性、实效性。（临沧市镇康县忙丙乡党委）