基层电力企业党建引领高质量发展的探讨

目前，我国电力企业党建工作面临着新的形势、新的部署、新的要求。以党建为统领，以提高党员素质为重点，以保证党的路线方针政策在企业中的贯彻落实为目标。要加强对电力企业纪检监察工作的监督，必须采取切实可行的措施。首先，要加强对党员干部的教育、引导，筑牢思想防线，以加强党的党风廉政教育、廉洁文化的建设，使广大党员干部自觉、廉洁自律。其次，要健全监督机制，保证权力的正常运转，建立完善的纪检监察体制，强化对重点部位、关键环节的监督，预防权力的滥用和腐败。在此基础上，通过强化科技创新，提高纪检监察工作的效能，运用现代化的信息技术，增强纪检监察工作的准确性、时效性，为企业的健康发展提供强有力的保证。

基层电力企业是国民经济的中坚力量，其健康发展关系到国民经济的可持续发展。在新的历史条件下，加强党的领导作用，是促进基层电力企业高质量发展的重要保证。只有加强党建工作，才能充分调动企业的内在力量，提高企业的核心能力，才能保证企业在日益激烈的市场竞争中保持优势。加强党建工作，是贯彻新时期党的建设总要求，推进全面从严治党到基层的一项重大举措。以党建为先导，强化基层电力企业的组织、思想、作风等各项工作，保证了企业的正常运行。在此背景下，探索以党建为统领的基层电力企业实现高质量发展的途径与战略，对促进基层电力企业的健康发展，促进我国经济的持续、稳定发展，有着重大的现实意义。

一、当前党的建设新形势新部署新要求

当前党建工作是当前党建工作的重要组成部分。随着经济全球化、信息化进程的加快，高校党建工作面临着前所未有的重任。新形势下加强党的建设，必须密切联系我国的发展全局，加强对党的建设，提高党的领导能力。在当前国际国内国际形势错综复杂的形势下，我们要始终提高警惕性，增强理想信念，以保证党的纯洁与先进性。这一新的战略部署，突出了高校党建工作要紧跟时代的要求，在工作思想、工作方式上进行了创新。这主要体现在：强化组织建设、健全党内监督机制、推进制度建设、作风建设。在此基础上，要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，充分调动党员的积极性、创造性，实现党建工作与生活的紧密结合。这就是对我们党的建设提出了更高、更严格的要求。这就需要我们党同人民保持密切的联系，把人民放在第一位，提高为人民服务的能力和水平。要坚持从严治党，严格遵守政治纪律，保证党的团结统一、行动统一。新形势下，我国党建工作面临着新的机遇和挑战。我们要从思想上、思想上、行动上，把党的各项工作做好，把自己的工作做得更好，把自己的工作做得更好，更好地为实现中国梦而努力。

二、电力企业党建工作现状

在新形势下，电力企业党建工作既有新的机遇，也有新的挑战。在电力工业迅速发展的今天，党建工作已成为保证企业稳定发展，增强职工凝聚力，推进企业文化建设的关键所在。从目前的情况看，在电力企业中，党建工作是一种非常重要的工作，是一种促进企业发展的动力。各级党组织是企业的战斗堡垒，通过组织学习，开展活动，对党员进行思想政治教育，使其在政治上有了长足的进步。同时，企业还注意把党建工作和业务工作有机地结合起来，以党建为先导，促进企业各项工作的健康发展。但也有不少的问题与缺陷。一些电力企业党建工作还不够重视，出现了“重业务轻党建”的现象。这就造成了企业党建工作不能充分发挥其应有的作用。另外，部分企业党建工作的方式和手段比较单一，不够创新，很难让职工主动参与进来。同时，企业党建工作和业务工作结合得不够紧密，出现了“两张皮”，很难形成促进企业发展的合力。在此基础上，提出了在电力企业开展党建工作的必要性，并提出了相应的对策。首先，要加强对党建工作的认识，把党建工作融入到企业的总体发展策略之中，保证党建工作在企业中的地位与作用。其次，要创新党建工作的形式，根据企业的特点和职工的需要，开展形式多样、内容丰富的党建活动，提高党的凝聚力、号召力。三是要把党建工作和业务工作结合起来，把党建工作融入到企业的各个方面，使之互相促进，共同发展。当前我国电力企业党建工作存在着诸多的亮点和不足。面对新的形势，新的任务，电力企业必须要把党建工作做得更好，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，促进公司的持续、健康发展。

三、做好电力企业纪检工作的措施

（一）强化教育引导，筑牢思想防线。加强对电力企业党建工作的指导和指导，筑牢思想防线，是当前电力企业党建工作面临的重大课题。在当今复杂多变的国际国内形势下，加强党员领导干部的思想政治素质、廉洁自律意识，是保持企业持续健康发展、提高党的执政能力的关键。首先，要加强对党的理论、方针、法律法规的学习，加强对党的理论、方针、法律、法规的学习，提高自己的党性修养和政治觉悟。通过组织专题学习、座谈交流、实地考察等形式，让广大党员干部对党的精神实质和现实需求有了更深层次的认识，自觉把党的理论转变为工作的强大力量。其次，在电力企业中，应注意加强领导干部的廉政建设和廉政建设。要进一步提高广大党员领导干部的思想觉悟，增强拒腐防变的自觉性，自觉抵制一切形式的诱惑和腐败。在此基础上，通过构建完善的反腐败体系，强化对领导干部的监督与管理，保证权力在正确的轨道上运行，促进公司的良性发展。最后，要建立良好的政治生态。要树立正确的价值观念，树立正确的价值观念，树立正确的政治观，树立良好的社会风气。与此同时，要加强与职工的交流，了解职工的想法，帮助职工解决困难，提高职工的凝聚力和向心力。加强教育和引导，筑牢思想防线，是当前电力企业党建工作中的一个关键环节。要保证企业持续健康发展，提高党的执政能力，就要从根本上解决这一问题。

（二）完善监督体系，确保权力规范运行。在电力企业党建工作中，必须健全监督机制，保证权力的正常运转。企业的规模越来越大，经营范围也越来越广，因此，建立一套完善的监管制度，是预防和遏制腐败，保持企业健康发展的关键。首先，要完善电力企业的内部监管体系，要建立完善的监管体制，明确监管责任、权力，强化监管重点领域、关键环节。与此同时，要强化内部审计，对企业的财务、管理等各方面进行全面的审核与评价，保证企业经营活动的合法、透明。其次，要加强对外部监管的引进与加强。要加强与政府监管机构的联系和配合，并主动接受公众的监督，对公众提出的问题进行及时地答复和解决。以公开、透明的经营模式，建立健全的信息披露制度，提升企业的信誉度与社会形象。同时，在电力企业中，也要强化自身的作风建设，把监督和教育有机地结合起来，以深化党风廉政、警示教育等方式，增强党员领导干部的廉洁自律、法律意识。在此基础上，构建完善的反腐倡廉制度，加大防范、惩治腐败的力度，促进企业健康、平稳地发展。在此基础上，提出了完善监督机制，保证权力规范运作的措施。在电力企业中，要通过强化内外部监督，强化党风廉政建设和反腐败工作，才能营造出一个良好的工作氛围，为企业的可持续发展提供强有力的保证。

（三）加强科技创新，提升纪检工作效率。加强科技创新，提升纪检工作效率，是电力企业纪检工作在新时代背景下的重要任务。随着信息技术的迅猛发展，将科技创新应用于纪检工作中，不仅能够提高工作的精准性和时效性，还能为企业的健康发展提供有力保障。在加强科技创新方面，电力企业应积极探索新技术、新应用，推动纪检工作的数字化转型。通过利用大数据、云计算、人工智能等现代信息技术手段，实现对纪检工作数据的收集、分析和应用，提高监督执纪的精准度和效率。同时，电力企业还应注重科技创新与纪检工作的深度融合。通过优化工作流程、创新工作机制，将科技创新成果转化为纪检工作的实际效能。例如，建立纪检工作信息化平台，实现信息共享和快速响应，提高纪检工作的协同性和整体效能。此外，电力企业还应加强纪检干部的科技素养培训，提升他们运用科技手段开展纪检工作的能力。通过培训和实践相结合的方式，培养一支既懂业务、又懂技术的纪检干部队伍，为企业的纪检工作提供有力的人才保障[5]。

在基层电力企业中，以党建为统领，实现高质量发展，是提高企业内部管理水平、促进电力工业和国民经济的可持续、健康发展的重要保证。以党建为核心，构建了以党建为核心的党建工作机制。与此同时，党建工作也可以加强企业的凝聚力、向心力，推动职工队伍的稳定与发展，为公司的高质量发展提供可靠的人才保证。在实际工作中，基层电力企业应该积极地探讨如何将党建和业务紧密结合起来，对党建工作进行持续的改革，让党建引领高质量发展真正落地生根，开花结果。唯有这样，才能保证基层电力企业在日益激烈的市场竞争中生存下来，促进我国经济和社会的持续健康发展。（大唐江苏发电有限公司新能源分公司 吴建）