以考促学强本领 比学赶超补短板

“此次测试内容覆盖广，针对性强，虽然我提前认真准备，但在测试过程中还是发现了自身知识点的不足，作为一名年轻基层干部，要把学习作为提升本领的第一抓手，要在学习上下苦功夫、真功夫，学到真本领，提升真能力……”近日，在参加完年轻干部政治素质能力测试后，年轻后备干部小陈感慨道。

此次干部政治素质能力测试内容重点涵盖党的二十大精神、基层党建和党纪学习教育应知应会等知识，包含填空、选择、解答等三种题型62道题，旨在测试年轻干部对党纪法规、基层党建应知应会知识的理解和运用能力，全镇年轻后备干部30余人参加集中测试。

近年来，宜宾屏山书楼镇通过年轻后备干部结合本部门和个人工作职责及重点任务讲思路、谈举措、看成绩、晒亮点、谋未来等方式，全力提高年轻后备干部学习的积极性、自觉性、主动性，营造起比学赶超的浓厚氛围。

为巩固年轻后备干部培养取得的成果，2024年，书楼镇纪委围绕建设忠诚、干净、担当的要求，按照“勤学习、强素质、守规矩、创一流”的工作思路，共组织年轻后备干部上廉政党课2次，开展集体廉政谈心谈话5次110余人次，个别廉政谈话25人次，集中观看警示教育片2次、参观警示教育廉洁基地1次，不断提升年轻后备干部法纪意识，夯实廉洁从政的思想根基，营造风清气正的政治氛围。

“以考促学、以学促用、学用结合，目的在于把压力、动力、能力与执行力贯通起来，进一步提高年轻后备干部的政治意识、法纪思维，提升履职水平。”书楼镇相关同志表示，今后将不定期检查年轻后备干部日常学习情况，通过学考结合，真正将学习“入心入脑”。同时让年轻后备干部参与到基层党建、文旅融合、信访维稳、乡村振兴、征地拆迁等重点工作，让年轻后备干部成长为扛得了重活、经得起磨炼、打得了硬仗的新生力量，以过硬的能力本领应对各种考验和挑战。 （张朝军）