一带一路：充满激情与拼搏精神的忠诚长城测试雇员

在公司阿尔及利亚项目，有一位名叫Salim Bettira的员工，他不仅是一名技术精湛的带队工程师，更是当地员工心目中一位充满激情与拼搏精神的领导者。他的故事激励着每一位员工，是鼓舞当地雇员不断前行的动力源泉。

Salim Bettira出生于1973年，是阿尔及利亚当地一名穷苦人家的孩子。15岁开始打工，仅靠着他在工地微薄收入，养活了弟弟妹妹和全家人。2006年那年冬天，他凑齐路费，带着全家的希望，加入了测试团队，开启了石油人的职业生涯。

初入公司，Salim面临着许多挑战。他的学历并不高，英语交流也显得吃力。但他坚信，只有通过自己的努力，才能改变命运。于是，他从一名力工开始做起，白天勤奋工作，晚上努力学习英语和理论技术知识。不负众望，他的进步很快，不久便脱颖而出，成为小队的主操。随着不断刻苦学习，他可以用英语无障碍交流，技术上逐步掌握了测试各专业的多项技能，接着又担任起带队工程师。

担任队长期间，Salim更展现出不俗的领导才能。他善于协调各方资源，确保项目高效运行。面对在当地运营多年且实力根基深厚的国际油服竞争对手，Salim并没有退缩。他选择迎难而上，通过合理分工和高效协作，以及锲而不舍的精神，他们成功地克服了一个又一个难题，完成了甲方一次次作业任务，获得了甲方高度认可。

Salim通过勤奋双手，换来了丰衣足食幸福生活。在公司的见证和祝福下，他娶妻生子，还在老家盖上了房子。每次回忆起这段历程，他总是热泪盈眶，感谢公司给予了他一切，才过上了今天的好日子。他个人的奋斗精神和专业技术，不仅赢得了公司的认可，也成为当地人努力学习的榜样。激励着当地每一位员工不断进步，激发了当地员工投身于石油行业的热情与激情。让我们共同期待Salim与团队员工们在未来的日子里继续创造更多辉煌的成就！（赵军；供稿单位：中国石油长城钻探工程有限公司）