南县经开区:利剑出鞘 匡正风气 狠抓纪律作风建设

发布时间:2024-10-16 14:06:32 | 来源:中国网 | 作者: | 责任编辑:吴一凡

近日,南县经开区组织30余名关键岗位干部职工前往湖南省赤山监狱开展党风廉政警示教育活动。“一个人的违法犯罪会让个人、家庭乃至社会、国家为之付出沉痛代价,作为园区干部,必须以案为鉴,依规依纪依法履职,坚决守好法律底线和纪律红线。”接受警示教育后,干部职工纷纷表示。

坚持抓住“关键少数”以上率下,压紧压实全面从严治党政治责任。

此前,该区召开党风廉政教育大会,与会人员集中观看警示教育片,党政领导领学《中国共产党纪律处分条例》《“两带头五整治”纠风防腐专项行动方案》等文件,持续强化严的基调、严的措施、严的氛围。

党政领导带领学习文件、带头深入企业项目一线走访督导、带队开展党风廉政教育活动……南县经开区“关键少数”处处敢为人先,归根到底还是为了带动营造风清气正的良好环境,让干部愿做敢做争做行止有矩、干事创业的“主力军”。今年5月起,该区持续开展“企业走访日”系列活动,领导干部每周带头深入企业项目走访,纪工委办公室同步督查帮扶成效,共收集问题54个,为企业解决水电气、住宿、融资等问题49个,推动助企纾困“有形”更“有效”。

坚持严管和厚爱相结合,加强对干部全方位管理和经常性监督。

“今天晚上在机关门口进行酒精测试,请全体干部职工今晚7:30之前到经开区门口集合。”9月29日,南县经开区纪检干部在机关微信群发布一则通知,旨在紧盯国庆节这一重要时间节点强化党员干部“八小时外”的监督管理。

好干部是选出来的,更是管出来的。南县经开区秉持“严管就是厚爱”理念,严格督查上下班工作纪律,强化执行“禁酒令”,持续推动日常监督常态化长效化。9月下旬,该区采取“不发通知、不打招呼”的方式,每日随机对党员干部开展突击查岗和酒精测试,累计抽测352人次,坚决遏制党员干部迟到早退、工作日违规饮酒、酒驾醉驾等违纪违法行为的发生。

坚持原则、勇于亮剑,敢斗善斗、担当尽责,坚定不移正风肃纪,推动全面从严治党向纵深发展。

重大决策部署到哪里,政治监督就跟进到哪里。从聚焦“关键少数”到抓好“绝大多数”,从监督工程项目到优化营商环境,从群众身边不正之风和腐败问题集中整治到园区领域违纪违法专项整治,作为党工委的“纪律部队”,南县经开区纪工委通过全方位全过程监督执纪推动党工委决策部署落地见效。

今年以来,纪工委高举政治监督利剑,坚持抓早抓小、防微杜渐,常态化开展以案促改、同级同类警示教育,准确运用监督执纪“四种形态”及时纠正园区党员干部苗头性、倾向性问题,在工作纪律、营商环境、办公用房、项目建设、招投标、招商引资等重点领域开展专项监督检查15次,处置问题线索5条,处理相关责任人6人,以有效惩处保证监督有效。

常敲思想警钟方能绷紧纪律之弦。未来,南县经开区将坚决落实履行全面从严治党主体责任,切实将政治监督融入日常、抓在经常,以严明的纪律持续营造风清气正的政治生态,坚定不移维护园区党员干部干事创业的积极性。(王诞新)