深度融合科技创新与党风廉政建设，推动企业高质量发展

在新时代的发展征程中，金华八达集团科信分公司始终坚持党的全面领导，积极推进《“党建＋科技创新”1＋5＋N创新实践专项行动》，将科技创新与党风廉政建设紧密结合，为企业的持续健康发展注入了新的活力。

科信分公司深刻认识到，科技创新是推动企业发展的第一动力，而党风廉政建设是保障企业健康运行的基石。因此，公司以“党建＋科技创新”为抓手，双轮驱动，双向发力，努力实现科技创新与党风廉政建设的深度融合。

一是组建党员科技攻关团队，发挥党建引领作用。科信分公司充分发挥党员在科技创新中的先锋模范作用，依托虚拟数字班组，集中力量攻克了一批核心技术难题。党员攻关团队在项目管理、技术研发、成果转化等方面取得了显著成效，不仅推动了公司技术进步，也提升了党员的责任感和使命感。

二是创新管理制度，构建廉洁科技创新环境。公司不断完善科技创新的各项规章制度，将廉洁自律要求融入技术研发、项目管理、成果评价等各个环节，确保科技创新活动在阳光下运行。通过建立透明的决策机制和监督体系，有效预防了权力寻租和腐败现象的发生。

三是强化党风廉政教育，提升员工廉洁意识。科信分公司将党风廉政教育纳入员工培训体系，通过举办廉洁知识讲座、案例分析、警示教育等形式，增强员工的廉洁自律意识。同时，公司还积极开展廉洁文化创建活动，营造风清气正的科技创新氛围。

四是实施“1＋1”支部共建，促进跨部门协同创新。公司通过党建平台，开展“1＋1”支部共建活动，加强了不同部门之间的交流与合作，打破了部门壁垒，促进了资源共享和协同创新，有效提升了团队凝聚力和创新效率。

五是推动专利申请工作，保护知识产权。科信分公司召开专利申请推进会，鼓励员工积极参与技术创新，并对创新成果进行专利保护。这不仅激发了员工的创新热情，也为维护公司的知识产权提供了坚实保障。

六是开发数字员工应用，提高工作效率。数字员工团队深入基层供电所调研，开发了一系列适应工作需求的应用模块，提高了工作效率，减少了人为错误，体现了科技创新在提升企业管理水平中的作用。

科信分公司通过深入推进科技创新与党风廉政建设的深度融合，不仅提升了企业的核心竞争力，也为企业的长远发展奠定了坚实基础。未来，科信分公司将继续坚持以科技创新为引擎，以党风廉政建设为保障，不断开创企业高质量发展的新局面。（傅佳佳）