清风进工地，廉洁传家风

党风廉政宣教月活动开展以来，中国交建西藏工程建设项目三工区党支部组织了廉洁集体谈话、家属廉洁寄语、读书会等活动，多方位打造廉洁文化阵地，营造了浓厚的廉洁文化氛围。

打造文化阵地，构建风清气正氛围

走进项目驻地，一道廉洁文化长廊格外引人注目。党纪法规漫画、廉洁书画作品、优秀家风故事……廉洁文化长廊丰富多彩的内容，让员工受到潜移默化的熏陶。

以打造廉洁工程为目标，三工区党支部着力推进廉洁文化进工地活动，通过张贴廉洁标语、打造清廉文化长廊、设立廉洁宣传栏、发放《廉洁从业实用手册》等形式，让员工在日常工作和生活中步步有“廉”景，处处有“廉”意，实现廉洁文化元素全覆盖。

为了进一步丰富员工的廉洁知识储备，三工区党支部在现场醒目位置设置了职工举报箱，为职工群众搭建一个更直接、更方便的举报平台。廉洁监督员每周开展巡查，监督工程建设进度、干部廉洁履职、项目安全实施等情况，将监督触角延伸至工地一线，进一步打通廉洁监督“最后一公里”。

加强思想教育，筑牢廉洁自律根基

“我带头承诺，遵守党纪法规，不忘清廉自律守初心……”在隧道施工现场，现场负责人和管理人员纷纷作出承诺。

注重思想引领，三工区党支部组织项目现场施工管理人员、班组现场负责人、班组长，在隧道施工现场、掌子面举行了廉洁宣誓，作业人员在主题活动条幅上签名，立下坚守廉洁初心的誓言和承诺。

提升廉洁认识，需要持续推进教育。为了让廉洁教育入脑入心，三工区党支部紧密结合实际情况与员工兴趣，组织策划了形式多样的廉洁文化活动。依托“三会一课”制度，邀请党员干部、业务骨干讲授廉洁党课；前往林芝市革命烈士陵园，开展主题党日活动。同时，针对关键岗位人员开展廉政教育、谈心谈话，组织签订廉洁承诺，引导党员干部提升廉洁自律意识。

线上教育平台是线下教育的有力补充。三工区党支部借助网络平台，按时推送上级廉洁纪律文件、廉洁教育文章、典型案例剖析以及警示教育视频链接等学习资源，显著提升了廉洁教育的覆盖面和时效性，让廉洁知识能够及时、准确地传达给每一位员工。

工程建设之路任重而道远，廉洁自律永远在路上。通过系统构建线上线下相结合、教育与熏陶并重的廉洁文化体系，中国交建西藏工程建设项目三工区党支部厚植廉洁文化沃土，为项目的高质量建设营造了风清气正的良好环境。（丁雅丽）