基层干部要“接地气、冒热气、聚人气”
基层工作是党和国家事业发展的基石,基层干部则是这块基石的守护者和建设者,他们身处群众中间,是连接党和人民群众的重要桥梁和纽带。因此,广大基层干部更要“接地气、冒热气、聚人气”,如此才能高效务实的为群众服务,切切实实地去解决群众所面临的实际问题。
通俗语言“接地气”,深入宣传阐释政策要义。基层干部若想真正干好基层工作,首要任务是深入学习、深刻领悟各项文件精神,不仅要知其然,更要知其所以然,准确把握政策的目的、要求和程序。随后,需以“翻译官”的思维,将晦涩的行政术语转化为群众耳熟能详的家常话、乡音俚语。在“院坝会”上,要学会用生动形象、幽默风趣的语言来讲解政策,把政策要点融入一个个鲜活的生活实例中,让群众在轻松愉快的氛围中接受和理解政策。在田间地头的闲谈中,要善于将政策与农业生产、农村生活紧密结合,以农民熟悉的农事操作、农村习俗作为类比,让他们轻松自然地领悟政策的意义与影响。在社区居民议事会上,要用亲切和蔼、通俗易懂的话,从居民们关心的问题入手来解读政策。用群众熟悉的话,让政策精神像春雨一样滋润群众的心田,确保群众听得明白、理得清楚、悟得透彻、用得顺手,既搭起干群沟通的“连心桥”,也让群众自觉维护政策落实。
走村入户“冒热气”,全面掌握村情户情。基层干部不能只坐在办公室里,而要迈开双腿,走进村庄、走进农户家中。走村入户不能走马观花、敷衍了事,得带着真诚的态度和为群众服务的热忱。每到一户人家,都要与群众拉家常、问冷暖,了解他们的家庭情况、生产生活状况、面临的困难和问题。要像关心自家亲人一样关心群众,让群众感受到干部的关怀和温暖,让走村入户的过程热气腾腾。通过这种方式,全面掌握村情户情,为制定符合实际的政策和措施提供准确依据,为更好服务群众打下坚实基础,真正实现从“知民情”到“解民忧”的转变。在走访中发现的问题和困难,要及时协调资源、推动解决,做到“脚底沾泥不空回、群众呼声不过夜”。同时,在与群众同坐一条板凳的交流中,要汲取智慧、听取意见,让政策制定更接地气、更具温度。唯有以脚步丈量责任之深浅,以真情温暖民心之冷暖,方能使基层工作兼具力度与温度,汇聚起乡村振兴的磅礴合力。
示范引领“聚人气”,同心共筑振兴之路。基层干部要充分发挥示范引领作用,成为群众的榜样与标杆。在产业发展、乡村建设、社会治理等各领域,须积极探索新方法和新路径,勇于尝试与创新,通过自身实际行动,让群众看到发展的希望与潜力。要积极组织和带领群众共同参与乡村振兴的各项工作,激发其积极性和主动性,凝聚成强大的合力。在此过程中,需注重与群众的沟通交流,倾听他们的意见和建议,使群众感受到自己是乡村振兴的主体,是不可或缺的力量。以看得见的变化、摸得着的实惠凝聚人心,让群众在共建共治共享中增强获得感与幸福感。要善于挖掘和培育先进典型,用身边人讲述身边事,以身边事激励身边人,形成“点燃一盏灯,照亮一大片”的辐射效应。持续放大示范带动能量,激发群众内生动力,推动实现从“要我振兴”到“我要振兴”的转变,齐心协力绘就产业兴旺、百姓富裕、乡村美丽的壮丽画卷。
(贵州省铜仁市玉屏侗族自治县委组织部:李浩然)







