2月24日，农历马年春节后首个工作日，重庆市2026年“春暖农民工”暨“春风行动”大型招聘活动在永川区人民广场拉开帷幕。此次活动旨在抢抓节后求职用工高峰期，通过省际协作、市区联动、线上线下并举的方式，为返乡农民工等各类群体搭建精准高效的对接平台，将就业春风送进千家万户。

千企万岗“职”达家门，双线联动促共赢

作为本次活动的市级主会场，永川区创新采用“线上+线下”双线联动模式，组织了汽车制造、电子信息、智能装备、新材料等行业的1000余家重点企业集中揽才，共推出智能制造、技术研发、现代服务等各类岗位3万余个，精准满足不同层次求职者的需求。

为吸引本土人才留乡就业，本地企业纷纷亮出优厚待遇，技术类岗位月薪普遍达到6000-8000元，并配套食宿、福利。现场设立的川渝招聘专区更是汇聚了来自四川泸州、内江等地的20余家优质企业，提供的技术管理岗位月薪超过8000元，并承诺为新员工提供系统岗前培训，为两地人才流动和产业协作搭建了桥梁。

招聘会现场，返乡求职者们穿梭于各展位之间，详细了解工作内容与薪资待遇。“在家门口就有这么多好岗位，待遇不比外面差，顾家挣钱两不误。”一位来自永川区的返乡农民工道出了众多求职者的心声。企业方同样收获颇丰，重庆恒拓高自动化技术有限公司招聘负责人表示，政府搭建的平台不仅帮助企业高效招揽本土人才，也因其稳定性高，为企业长远发展注入了本土活力。

据统计，截至当天中午，永川主会场已吸引1.6万余人次入场求职，现场初步达成就业意向5637人。

精准服务专区，满足多元就业需求

招聘会现场精心设置了多个特色服务专区，力求就业服务更精准、更暖心。川渝用工专区助力两地人力资源协同发展；灵活就业专区提供了群演、家政、春茶采摘等500余个岗位，拓宽了灵活就业群体的增收渠道；人社就业暖心服务站则为求职者提供政策咨询、职业指导、求职登记等一站式服务，打通就业服务的“最后一公里”。

“专区设置很贴心，不仅能找工作，还能一站式了解两地政策。”一位在川渝用工专区找到意向岗位的泸州籍求职者对此赞不绝口。四川一参会企业负责人也表示，希望借助川渝协同发展的机遇，实现与重庆企业的“用工互补、产业共赢”。

全市联动持续发力， 30万岗位保障就业

春风送岗，不止于永川。活动当天，荣昌、开州等区县分会场也同步开启招聘大幕。荣昌区聚焦电子信息、生物医药等特色产业，吸引152家企业提供4200余个岗位，并开通残疾人绿色招聘通道。开州区则在节前就启动了招聘活动，112家企业提供3000余个岗位，并设立“点对点”返岗服务台，为跨省务工人员提供便利。

据了解，本次“春暖农民工”暨“春风行动”将持续至3月底。期间，全市计划举办线上线下招聘活动1000场次，发布就业岗位30万个，全力保障企业用工需求，促进各类群体高质量充分就业。

就业优先惠民生，稳岗留工促发展

就业是最大的民生。据重庆市人力社保局相关负责人介绍，过去一年，重庆就业工作交出亮眼答卷，2025年全市城镇新增就业72.9万人，超额完成目标任务；795万名农民工就业保持稳定，市内就业占比近七成。

下一步，全市人社系统将以此次“春风行动”为契机，持续优化就业服务，聚焦重点产业用工需求，推广“免申即享”“直补快办”等便民举措，并充分发挥2.3万名劳务经纪人队伍的作用，为农民工提供全方位、常态化就业服务，确保返乡农民工“回得来、留得下、有工作、发展好”，为全年经济社会发展实现“开门红”提供坚实的人力资源支撑。（重庆市人力社保局）