为改进全县人才工作，把握人才真实需求，提高服务管理质效，近日湖南省益阳市桃江县针对已引进的人才正在开展一轮全面走访调研。本次调研由县委组织部人才组牵头，主要以座谈会形式开展，以了解人才工作生活状况、单位对人才使用情况，以及收集全县对人才工作意见建议为主要目的。

通过走访，调研组发现全县各单位对引进人才普遍欢迎和认可，认为引进人才相较一般干部，拥有学历高、视野广、思维活等诸多特点，大多数能够胜任岗位要求。但同时，不少单位也指出，希望能够进一步改进全县人才引进考试，加强宣传推广力度，针对不同技术岗位分门别类规划考试内容，另外在正式聘用前，建议让聘用单位有机会多渠道考察考生综合能力素质，确保引进人才素质高，真正满足单位需求。

在调研同时，县委组织部人才组简要介绍了对全县人才工作的前景规划，详细解读了人才政策、积极回应了人才关切，并就如何引育留用人才等重要课题进行了深入探讨。针对了解的各类问题和需求，后续人才组将对接相关单位，牵头拿出针对性方案加以解决。另外，对本次调研涉及到的县委人才工作领导小组成员单位，调研组还了解了该单位对产业人才的相关政策。

本轮调研从3月中旬启动，计划走访28个单位，访谈近百名人才，目前已对县司法局、县自然资源局、县水利局、县商务局等4个单位完成调研走访。

调研现场许彩摄

（周鹏）