为切实破解企业用工难题、拓宽人力资源引进渠道，搭建跨区域就业用工双向对接桥梁，助力劳务人才精准输送、稳定就业保障，近期，宜都市就业服务中心组织前往湘西州进行专项工作，开展跨区域劳务协作交流、实地对接招工引才专项工作，通过政企联动、实地走访、精准宣讲、现场对接等方式，扎实推进劳务协作走深走实，实现企业用工需求与劳动力就业需求双向赋能、互利共赢。

2026年5月22日上午，我市就业服务中心赴湘西州就业服务中心，召开跨区域劳务协作交流座谈会。本次座谈旨在深化两地劳务合作、畅通人力资源双向输送渠道、精准破解企业用工难题、拓宽本地富余劳动力就业增收渠道，推动两地就业服务资源共享、优势互补、互利共赢。

参会人员名单：

湘西州就业服务中心：湘西州就业服务中心主任陈志忠，副主任张春林，科长王梅、龙进林，吉首市、泸溪县、花垣县各就业服务中心主任及湘西州优秀企业家。

宜都市就业服务中心：宜都市就业服务中心副主任袁静波，宜都市就业服务中心尤扬，宜都市就业服务中心石燕平及宜都市优秀企业家。

座谈过程中，本次会议围绕湘西州与宜都市等地就业服务展开，涉及地区情况介绍、合作建议探讨及企业相关交流。

会议第一程陈志忠主任对我们的到来表示了欢迎，向我们介绍了湘西州的地理、人口、经济及产业发展状况，南、北四县特点及就业转移方向。

会议第二程宜都市就业服务中心袁主任也针对宜都市其经济、产业、人口及就业现状展开介绍，主要介绍了宜都市的人才新政，希望湘西州当地有求职意向的大学生和劳动力人才能到宜都就业来享受我们的人才新政。

会议第三程吉首市、泸溪县、花垣县各县情况了解，吉首市张主任分享当地市情、劳动力及就业特点，对当地的几个培训工种鱼、草、柑、茶进行了一个介绍与劳务品牌建设工作。

泸西县高主任介绍当地工业发展、劳动力就业及劳务品牌情况，面临招工困难。

花垣县：讲述劳动力转移、劳务服务站及焊工劳务品牌建设，希望后续在焊工的人才培训上能与宜都有进一步的发展。

会议第四程：我方两个重点企业代表进行了企业的用工需求介绍，对湘西州的劳动力进行邀请。

此次会议总结：双方希望加强劳务协作、与当地的中专、大专、大学及企业培养合作，建立长期沟通机制。湘西州就业服务中心相关负责人都详细介绍了当地劳动力结构、富余务工人员储备、外出务工意愿及劳务输出工作开展情况，并就后续精准输送、人员组织、宣传发动、信息互通等工作提出协作思路。通过本次面对面座谈，两地签订了劳务协作协议，明确了工作重点、细化了对接举措，成功搭建起更加紧密、高效、常态化的劳务协作沟通机制，为后续定向招工、批量输工、长期稳工奠定了坚实基础，有力推动两地劳务协作工作规范化、常态化、实效化开展。

2026年05月22日下午，本次会议为宜都企业与湘西职业学院人才交流对接会，双方介绍情况并探讨合作，计划举办招聘会促进学生就业。

参会人员：宜都公共资源就业服务中心、相关企业及湘西职业学院招生就业处、各二级学院负责人等。

宜都就业服务中心袁主任针对于宜都情况做了一个简单的介绍。随后针对该校学生的专业及实习工作和就业需求，进行了一个宜都市人才新政的宣传，希望当地的中专生、大专生、大学生后续到宜都来享受我们的政策。

学校各院校的负责人对他们的专业所需做了介绍，机电工程学院人数多、专业多、需求大，学生倾向长白班，希望与部分企业长期合作；旅游、建筑等专业有相应生源及实习安排；学校有不同层次办学及多种招生模式。随后宜都市重点企业对自己的企业进行也一个用工需求介绍，各院校对其政策及需求等有合作意向，双方希望加强合作，学校愿为宜都市企业提供人才，宜都市的企业家也非常需要学生提供实习就业岗位，双方计划九月份左右能再次进行沟通来落实学生到宜都就业的事宜。

2026年05月23日上午，抵达会场，完成展位布置、宣传物料摆放、物资清点就位，做好开场准备。

参展人员：宜都公共资源就业服务中心及宜都市重点企业。

各企业现场值守接待来访求职者，主动介绍企业情况、岗位详情、薪资福利与作息待遇，耐心答复各类咨询问题。宜都就业服务中心袁主任,对宜都市企业有求职意向的学生进行的一个政策宣传讲解。

收取了部分求职大学生简历，现场简单沟通了解个人情况、工作经历与求职意愿，初步筛选适配人员。登记意向人员信息，做好人员情况备注，梳理汇总当日收集的简历资料。

招聘会结束后，整理收拾现场物资，核对当日求职数据，完成当日现场全部工作收尾。