宣传思想文化工作是凝聚企业共识、汇聚发展动能的重要抓手，对于统一干部职工思想、塑造企业品牌形象、激发内部创新活力有着不可替代的作用。在企业推进高质量发展的进程中，我们必须始终坚持党对宣传思想文化工作的全面领导，把牢正确政治方向，围绕企业生产经营中心大局谋篇布局，切实把宣传思想文化的引领力转化为企业发展的竞争力。

一、聚焦凝心铸魂，推动党的创新理论落地生根

企业要坚持把党的创新理论武装作为宣传思想文化工作的首要政治任务，完善企业党委理论学习中心组学习制度，抓住“关键少数”，带动“绝大多数”，推动党员干部带头学懂弄通做实，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。另外，结合企业生产经营实际，分级分类开展全员学习培训，活用线上学习平台、线下宣讲、主题党日等多种形式，推动党的创新理论进车间、进班组、进岗位，让理论学习贴近职工、贴近生产、贴近实际，真正把党的创新理论转化为推动企业发展的清晰思路、具体举措和实际成效。与此同时，深化理论学习成果转化运用，围绕企业发展中的痛点难点问题，组织党员干部开展专题调研、课题研讨，把学习研讨同破解经营瓶颈、优化管理服务、推进技术创新结合起来，引导干部职工从党的创新理论中找方向、找方法、找思路，切实把学习成效体现在推动各项工作落地见效上，夯实企业高质量发展的思想根基。

二、聚焦中心大局，壮大主流思想舆论有声有色

围绕中心、服务大局是宣传思想文化工作的基本职责。一要突出品牌塑造，统筹对内对外宣传，对内聚焦企业改革发展的重要成果、生产一线的先进经验和职工身边的榜样典型，讲好企业发展故事，凝聚职工干事创业的向心力；对外主动对接主流媒体，围绕企业核心产品、技术创新、社会责任等重点内容策划专题宣传，全方位展示企业责任担当和发展实力，不断提升企业品牌知名度和行业影响力。二要强化舆论引导，健全企业舆论风险排查处置机制，及时回应职工群众的关切，主动解疑释惑，理顺情绪、凝聚共识，切实维护企业良好形象和和谐稳定发展大局。三要创新传播方式，顺应媒体融合发展趋势，用好企业官方公众号、视频号、内部刊物等宣传阵地，打造群众喜闻乐见的宣传内容，增强主流思想舆论的传播力、引导力、影响力，让正能量产生大流量，为企业高质量发展营造良好舆论氛围。

三、聚焦赓续传承，厚植文化沃土涵养时代新风

文化兴国运兴，文化强企业强。企业要坚持立德树人、以文化人，切实把文化软实力转化为发展硬实力。一方面，深入传承弘扬企业优良传统，系统梳理企业发展历程中的精神脉络，提炼形成兼具历史底蕴与时代特征的企业核心价值观，融入生产经营、团队建设、职工成长各个环节，让企业精神看得见、摸得着、可践行，增强职工对企业的认同感和归属感。另一方面，持续深化精神文明建设，深入开展文明班组、文明职工等创建活动，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，选树宣传道德模范、岗位标兵等先进典型，引导职工自觉践行社会主义核心价值观，涵养爱岗敬业、开拓创新、团结奋斗的新风正气，同时打造适配企业发展的文化阵地，完善职工书屋、文化活动中心等文化基础设施，开展形式多样的群众性文化活动，丰富职工精神文化生活，不断凝聚起推动企业高质量发展的强大精神力量。

（作者：张莉；中国平煤神马集团勘探工程处；467000）