暮色渐浓，江西交工豫章学校项目施工现场褪去白日的喧嚣。忙碌了一天的钢筋工老王，晚饭后揉了揉有些酸胀的肩膀，像往常一样驻足在宿舍外的展板前，专心致志地品读着贺龙将军戎马一生的奋斗事迹。晚风吹过，展板上的历史照片在灯光下熠熠生辉，这是该项目产业工人思政教育中，一幕寻常却暖心的画面。

如何让产业工人队伍建设“落地生根”？交工豫章学校项目部找到了解法。项目立足施工一线实际，打破传统“管人”的生硬冰冷，紧扣江西交工打造产业工人“发展融合体、创新联合体、思政共建体”的“三体”建设思路。围绕思想引领、安全筑基、暖心服务三大维度，用接地气、有温度的举措，让工地变家园，把“打工人”凝聚成“一家人”。

红色铸魂润初心：从“台下听”到“心里悟”

思想是队伍建设的根本灵魂，但在工地上搞宣讲，最忌讳“空对空”的大道理。为了让工友们听得懂、愿意听，项目部把红色课堂直接“搬”到了宿舍区和施工一线。通过引入南昌八一起义纪念馆贺龙诞辰130周年专题图片展，项目部在工地上搭建起了一座没有围墙的“微型纪念馆”。

一张张珍贵的历史照片、一段段峥嵘的革命事迹，让走南闯北、有着二十余年施工经验的老王深受触动。在展板前久久驻足的他，操着一口朴实的家乡话感叹道：“过去总觉得历史离我们很远，现在天天看着这些老照片，心里有股热乎气。革命先辈们当年那么苦都能干成大事，咱们作为一线的建设者，手里的活儿也得干得漂亮、干得扎实，对得起这份初心。”

没有枯燥的灌输，只有情感的共振。这种浸润式的红色教育，不仅筑牢了工友们的理想信念，更让大家把“要我干”变成了“我要干”的实干底色。

安全赋能守底线：从“凭经验”到“知敬畏”

在工地上，“安全”二字重逾千钧。它不仅是生产的生命线，更是维系每一个家庭幸福的底线。如何把“安全第一”从墙上的标语演变成工友们的自觉行动？项目部精准捕捉到了连月来的雨天停工窗口期，把传统的“安全说教课”变成了“案例拆解室”。没有照本宣科的条文朗读，取而代之的是直观的画面、真实的案例以及针锋相对的深度剖析。

“以前总觉得开个挖机操作不规范是个小事，总觉得自己经验足，出不了事。今天看了这些血淋淋的视频，背后都是一个个家庭的破碎，真是出了一身冷汗。”在机械伤害、火灾隐患和酒驾危害的案例分享会后，不少习惯了“凭经验干活”的老工友坦言被“击中”了。

从规范操作的每一个动作，到应急处置的每一个步骤，项目部手把手教、面对面讲。通过常态化的安全赋能，项目部与工友们结成了紧密的“共同体”。大家彻底扭转了侥幸心理，安全防范意识和规范操作水平显著提升，共同为项目筑起了一道牢不可破的安全屏障。

暖心服务零距离：从“外来客”到“一家人”

严抓管理，更要厚待工友。在交工豫章学校项目，工友们不再是流动的“符号”，而是同呼吸、共命运的“发展融合体”。项目部始终把工友们的冷暖挂在心上，聚焦大家的急难愁盼。联动属地社区医院，把免费的健康义诊、公益理发等一连串便民服务，直接送进了工地生活区。

“师傅，您这血压有点偏高，平时干活注意别猛起猛坐，腰腿疼的时候试试我教您的这几个拉伸动作。”义诊现场，医护人员针对建筑工人高发的腰腿劳损、关节损伤等职业病，一对一地提供问诊答疑和康复指导。而在另一侧，公益理发的长椅上坐满了欢声笑语的工友，随着剪刀的清脆声，奔波忙碌的建设者们足不出工地便焕然一新。

一杯热茶、一次义诊、一个新发型……这一件件不起眼的小事、一次次直达人心的暖心服务，切实打通了项目与工人之间的“最后一公里”。当工地有了家的温度，产业工人的归属感、幸福感和获得感便不再是纸上的概念，而是写在每个人脸上的笑容。

多维赋能强建设，暖心聚力筑匠心。下一步，交工豫章学校项目将持续深耕产业工人队伍建设，不断丰富活动载体、创新服务模式。将常态化推进思想铸魂、安全固本、暖心惠民工作，全力锻造高素质、高活力的新时代产业工人队伍，以匠心实干赋能项目高品质建设，在这片热土上，共同书写属于交工人的匠心传奇。