结合近期全国各类企业安全事故通报来看，绝大多数安全事故并非设备故障、极端环境等不可控客观因素引发，究其根源，大多源于从业人员思想麻痹、心存侥幸、安全意识淡薄、习惯性违章等人的不安全行为。无数事故教训印证，硬件隐患易整改，思想隐患最难防，思想政治工作是煤矿安全生产的第一道防线，做好井下一线职工思想疏导、安全宣教工作，是煤矿政工干部核心职责。

当前煤矿一线存在倒班职工心理压力大、老职工凭经验违章作业、青年职工安全敬畏心不足、隐蔽作业心存侥幸四大思想痛点，传统开会念文件、横幅标语式安全教育早已失效。立足煤矿井下生产实际，政工工作必须下沉班组、扎根一线，推动安全思政从“会场”走向“现场”。

一是开展靶向谈心谈话，落实班前微谈心、班后回访制度，重点关注夜班职工、情绪波动职工、违章前科职工，提前化解心理隐患；二是用好事故警示教育，摒弃通用案例，聚焦近期瓦斯、透水、顶板事故真人真事，开展沉浸式警示教育，破除职工“看客心态”；三是推动党员包保联保，设立党员安全监督岗，党员一对一结对帮带薄弱岗位职工，把思想引导融入井下作业全过程。安全生产，思想为先。

安全无小事，思想是根源。煤矿政工干部要牢牢把握思想育人核心职责，立足主责主业，以软性思想教育守住硬性安全底线，从根源上防范人为安全风险，守住企业安全生产底线。

（河南能源化工建设集团有限公司：李建丽）