民族要复兴，乡村必振兴。组织振兴是乡村振兴的根本保证，必须把党建引领作为贯穿乡村振兴全过程的根本主线，以组织振兴激活发展动能、以治理提效夯实善治根基，切实将党的政治优势转化为推动农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足的现实效能。

建强战斗堡垒，筑牢乡村振兴“主心骨”。农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的乡村振兴政策的“最后一公里”。基础不牢，地动山摇。必须牢固树立大抓基层的鲜明导向，持续整顿软弱涣散村党组织，推动基层党组织全面进步、全面过硬。要选优配强村级“领头雁”，注重从本村致富能手、退役军人、返乡大学毕业生中选拔优秀人才进入村“两委”班子，实施“头雁工程”，通过集中培训、异地挂职、导师帮带等方式，提升村干部带领群众发展致富的能力。同时，要严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、主题党日等制度，不断增强党组织的政治功能和组织功能，让每一个支部都成为引领乡村振兴的坚强战斗堡垒。

聚焦产业兴旺，激活乡村振兴“动力源”。产业振兴是乡村振兴的重中之重。要坚持把增加农民收入、促进共同富裕作为出发点和落脚点，推动乡村产业全链条升级。基层党组织要当好产业发展的“领路人”，立足本地资源禀赋，因地制宜做好“土特产”文章，宜粮则粮、宜经则经、宜牧则牧、宜渔则渔、宜林则林，发展各具特色的现代农业。要积极探索“党支部+合作社+农户”“党支部+企业+基地”等发展模式，把党组织建在产业链上，把党员聚在产业链上，让群众富在产业链上。通过盘活农村闲置资产、发展新型农村集体经济、推广订单农业等方式，完善联农带农机制，让农民更多分享产业增值收益，真正实现农业强、农村美、农民富。

汇聚人才活水，打造乡村振兴“生力军”。乡村振兴，关键在人。要破解乡村人才瓶颈，必须坚持引育并举，打造一支沉得下、留得住、能管用的乡村人才队伍。一方面，要打好“乡情牌”，畅通智力、技术、管理下乡通道，吸引各类人才返乡入乡创业创新，让愿意留在乡村、建设家乡的人留得安心，让愿意上山下乡、回报乡村的人更有信心。另一方面，要就地培养更多爱农业、懂技术、善经营的新型职业农民，开展高素质农民培育计划，提升农民的职业技能和创业能力。同时，要建立健全乡村人才激励机制，在住房保障、子女教育、职称评定等方面给予政策倾斜，让各类人才在乡村广阔天地大有作为。

乡村振兴，关键在党，关键在人，关键在干。党员干部要脚下沾满泥土、心中装着群众，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，把治理根基深植于广袤乡土之中，在推进乡村全面振兴的火热实践中，将乡镇建设成为最放心、最安心的幸福港湾，书写无愧于时代、无愧于人民的优异答卷。（黎川县熊村镇人民政府：潘晨）